姜沛民

2014年6月9日

同志们：

　　最近，中央和教育部党的群众路线教育实践活动领导小组办公室分别就第一批活动单位的深化整改工作提出了明确要求，要求各高校在6月底之前全面开展自查，并写出自查报告上报上级部门。自查报告包括各级领导班子“两方案一计划”及领导班子成员个人整改任务完成情况、存在问题、今后打算等，并附上整改台账。要求按照销号式管理，兑现整改承诺，并在一定范围内公示，接受群众监督和评议。

　　学校群众路线教育实践活动领导小组进行了认真研究，根据学校实际提出了具体的工作安排。按照上级部门的要求，我们今天在这里召开学校党的群众路线教育实践活动深化整改开展自查工作会，具体部署自我检查和兑现承诺的有关工作。

　　刚才党政办公室、后勤基建处、离退休工作处负责人作为基层单位代表汇报了本单位牵头的整改项目进展情况。张东军副书记代表学校党委对学校教育实践活动深化整改工作和在职党员社区报到为群众服务工作进行了具体布置，明确了工作任务、时间安排，提出了具体要求。希望各单位认真贯彻执行。

　　下面我代表学校群众路线教育实践活动领导小组对前一个时期的整改工作做一小结，对今后工作再强调几点。根据学校活动领导小组办公室提供的材料，在这里做一个简要归纳，可能挂一漏万，不能完全反映大家所做的工作。但也可以看出我们积极整改所取得的一些突出成果。

　　一、各学院整改工作扎实推进

　　2014年4月23日，学校召开了党的群众路线教育实践活动深化整改工作推进会，对今后一个时期的教育实践活动深化整改工作提出了要求。会后，各单位都进行了学习传达，对本单位整改工作进行了总结和梳理，针对薄弱环节采取有效措施，加大工作力度，整改工作取得积极进展。主要表现在：

　　一是更加关注师生成长成才。比如：农学院加强导师制，加大对本科生实践教学的投入，合理制定本科生综合测评细则，通过“名师指教”、“良师助研”以及“导师沙龙”提升学生综合能力，构建家长学校互动体系，建立学生成长档案，加强“班级沙龙”系列活动，开展“党员1+1”、“导师下午茶”，青年互助组从20多人扩充至50余人，增强青年教师的相互交流。生物学院邀请国家级教学名师举办教学专题培训，制定、修订19项研究生管理规章制度，建立新的教学评价综合体系。动医学院加强本科生临床实习管理，推进本科生技能训练中心建设，完善畜禽疫病诊断中心实践教学平台建设。资环学院完善二年级学生分专业指导，制作《分专业指导手册》，加大对暑期社会实践活动的支持力度，通过职业生涯规划课程、大学生自主创新支持计划等平台引导学生成长。信电学院成立大学生科技创新指导委员会，搭建学生创新实践管理平台，“雨虹学网”教学云平台开发项目取得阶段性成果。工学院举办面向2011、2012级同学的保研政策宣讲会，增设“先进制造技术实践”等研究生课程，积极选派教师赴国外深造，开拓国际合作办学联合培养本科生和研究生项目。水院召开学科建设研讨会，明确研究生导师的权利、责任和义务，鼓励专业课教师指导学生参加科技创新竞赛。并和校团委一起为一名水院患病学生再次组织爱心募捐。理学院成立理学院教学指导委员会，扩大学院教改论文奖励范围，建立教学通报表扬制度，制定教辅人员学习培训计划，组织学术报告、导师讨论班、科研墙报展、科技活动周等活动，开展教师、研究生、本科生三个层面的学术交流活动，定期召开形势发展会和教师座谈会。经管学院积极筹备和推进农业经济管理国际双语教学。继教学院举办两期《继教论坛》，有计划选派职工参加专业培训学习，投入20多万元建立网络平台，修订成人学历教育方面的规章制度。动科学院举办了2014暑期社会实践启动仪式暨“牛精英”暑期企业实习宣讲会。体育与艺术教学部勤奋敬业，精心培养，在今年的北京市大学生艺术展演中，我校艺术团9个参赛项目获得了6个一等奖、3个二等奖的好成绩。我校运动员在首都高校田径运动会上取得佳绩，并囊括全国大学生5人制足球争霸赛（北京赛区）冠亚军。人发学院媒体传播系两部学生作品入围三项大奖，等等。使得广大学生在整改活动中成为最大受益者。

　　二是积极推进基层党建。比如：动科学院积极探索在少数民族学生中发展党员的工作机制；邀请学院民主党派教师座谈，吸纳党外人士对学科发展、人才培养、行政管理等工作的意见和建议。动医学院规范党员发展流程和标准，加强党支部委员培训，调整研究生党支部以实验室、课题组、学科方向为单位纵向设置，调动党员导师参与研究生思想政治教育工作的积极性。举行了第五期“兽医·使命”党员教师先锋论坛。食品学院调整研究生党支部按科研平台、学术团队纵向设置，积极开展学业、经济、就业、精神资助。信电学院开展教职工党支部与本科生党支部共建活动，开展“11311”活动，制定并实施学院《民主党派教师参与民主管理、民主监督制度（试行）》，全面推行本科生网格化管理，实行学生工作报告制度。工学院形成以党支部带党小组、以党小组带入党积极分子的党建工作新格局和党员培养模式。水院修订学院《积极分子发展工作基本流程》、《党员发展工作基本流程》和《发展党员工作实施办法》，全面推行党支部例会制度，上好新党员“第一堂党课”，组织骨干党员赴科研基地劳动实践。使得基层党组织在整改活动中得到了明显加强。

　　三是加强管理和制度建设。比如：生物学院绩效考核奖励办法以及配套的学院教学绩效考核细则广泛征求教师意见，修订完善“生物学院院长信箱管理办法”等规章制度。动医学院加大对高水平科研成果奖励力度，推进动物医院管理模式改革。资环学院完善党政联席会议制度，坚持党务、院务公开，制定出台学院《党风廉政工作计划》。信电学院改革院务会会议制度，及时调整办公用房，加强节水节电管理。工学院出台学院《固定资产及办公用品使用管理制度》、《关于厉行节约反对铺张浪费等有关问题的意见》等。水院完善党政联席会议制度，坚持党务、院务公开。理学院加强仪器设备的共享使用和管理，加强活动管理、加强经费控制。经管学院完善《党政联席会议制度》、《分党委理论中心组学习制度》、《学术委员会制度》、《二级教代会制度》等，精简会议，增加学术报告种类，减少经费使用自下而上的下达方式，增加教师教学科研工作的经费支持，增加学生和工会活动的扶持力度。继教学院出台鼓励学习研究、培训进修、人文关怀、配套奖励等五个涉及职工切身利益的管理细则，减少报刊杂志订阅数量，简化培训班开班程序。使得各项工作更加有章可循和规范运行。